Se puede definir como la facultad que posee un individuo de influenciar, organizar y dirigir tareas o actividades con un objetivo en común que involucran un grupo de personas.
La labor del líder
es establecer una meta y lograr que las personas a su alrededor trabajen por
alcanzar los objetivos. Dicho individuo es fundamental en muchos ámbitos de la vida,
pero lo resaltaremos en el mundo de las empresas pues este con su carismas y
capacidades, motiva, incentiva y marca el rumbo de sus compañeros para alcanzar
el propósito definido.
Las
características de un buen líder
· 👉 Ser
visionario: capaces de prever que ocurrirá en el futuro, es decir, que logran
comprender las situaciones productivas para la empresa antes de que estas se
presenten
· 👉Ser honesto: La verdad siempre debe ser la mayor arma de un líder
· 👉Saber delegar: dejar solos y confiar en sus colaboradores para que el trabajo en equipo sea eficiente
· 👉Incentivar una buena comunicación: cultivar el éxito
· 👉Inspirar al grupo: inspirar y transmitir pasión a sus colaboradores.
· 👉Fomentar el crecimiento: fomentar el crecimiento y desarrollo profesional y personal de sus colaboradores
· 👉Ser el guía: no actuar como un jefe, no ejercer influencia usando el poder y la intimidación
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